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楼长工作计划,楼长工作计划分享

楼长工作计划

  • 楼长工作计划分享

    栏目小编在翻阅中发现了一篇十分实用的“楼长工作计划”。工作计划的成功需要明确责任和目标,我们常常需要书写工作计划。工作计划可以促进团队成员之间的沟通和协作。请分享这篇文章给您的朋友们让我们共享智慧!

    楼长工作计划 篇1

    20xx年即将过去,我们将满怀信心地迎来20xx年,过去一年,是公司提升企业安全、服务品质的一年,也是安全管理部工作贯彻项目部指标完成的较为理想的一年。值此辞旧迎新之际,对一年的工作进行回顾,总结经验、查找不足,以利于在新的一年里扬长避短,再创佳绩。

    一、发挥优势管理,狠抓基层建设

    1、优质服务、赢得信赖。

    公司通过引进新昌品牌管理,强化管理准则,加强管理人员的现场督导和质量检查,逐步完善安全岗位的窗口形象,不断提高自身的优质服务水准,得到了园区业主好评,赢得了业主的信赖,受业主委托物业安全管理部协助公司完成的.接待工作上百次,其中人大代表团2次,全国中宣部领导3次,知名企业合作会6次,由于接待工作完成出色,安全管理部获得业主优质服务的赞誉。

    2、预防为主、重点布控

    在公司总部的关心指导下,项目部通过制定各项安全方案等项消防预案,贯彻落实防火、防盗等“六防”措施,全年未发生一件意外安全事故。项目经理每天召开部门经理反馈会,通报情况提出要求。安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,实行群防、群检、群治,以确保园区万无一失。针对特别区域实行重点监控,在自行车场盗窃高发区实行严密布防,抓获盗窃者3人,为业主挽回直接损失数千元。由于完美时空园区安全管理的出色,因此被xx区评为社会治安综合治理先进单位。

    3、完善设施、有备无患

    通过公司领导亲临现场指导,安保部将园区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善。制定园区消防设施设备维修保养计划,使园区消防设施设备不但做到正常运行而且延长使用年限。今年已对园区3656个光电探测器,进行了专业性检测,严格检查消防设施设备,提前对烟感系统报警点不准确进行专业性检测。保障线路畅通、正常使用,对大厅内应急疏散灯、安全出口进行补装和更换。同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人。按照xx市政府及公司要求,组织园区业主进行消防演习,消防演习的成功演练,得到了国家相关部门及广大业主的好评。

    二、严格管理、提升品质,改变观念、创新管理。

    1、按照项目年初制定的安全培训计划,安保

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  • 售楼工作计划

    为了持续提高团队的绩效和工作质量,每个人都要为自己的工作制定一份工作计划。一份好的工作计划是能够帮助工作人员分清整体项目的主次,做好相应的推进工作的。为了满足您的需求栏目小编为您整理了详细的“售楼工作计划”资料,建议您将本页面收藏以便随时学习!

    售楼工作计划【篇1】

    一、市场方面:

    1、做好市场调研,分析周边各楼盘的优劣势,做详细对比表,做到知己知彼,百战不殆;

    2、有针对性的进行宣传,固定时间,固定地点让置业顾问出去发单子;

    二、销售方面:

    1、改变销售策略,运用假销控进行后期销售,营造热销的氛围;

    2、优化说辞,让置业顾问统一口径,先说服自己再说服客户,在谈客户时不要因为说辞使客户产生误解和不信任;

    3、对于老客户和潜在客户,要经常保持联系,争取带来新客户;并能从与老客户练习过程中获得更多客户信息和市场行业信息;

    4、做好售楼部日志记录工作,做好客户资源的入档,和数据的及时统计;

    三、人员方面

    1、置业顾问要加强学习,提高自己的专业知识水平,并端正自己的管理与被管理意识;

    2、改变每天会议方式,置业顾问每早汇报昨天的成绩和今天的工作计划,让每个人的生活工作都有计划有规矩,汇报完后要无条件按计划执行,

    3、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,除专业知识外更要注重销售技巧的培训与锻炼,把专业知识与销售技巧相结合。

    4、不定期抽查专业知识,90分过关,不过关者罚款十元充为售楼部公费和停轮排一天;四,七月份对自己有以下要求

    1、每天做好工作计划,按计划执行工作,一刻也不能懈怠;

    2、一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯,并根据总结改变工作方式,自身管理水平要尽快提高;

    3、置业顾问接待客户时要旁听,适时帮助职业顾问谈客户,必须每次想办法留下客户联系

    方式,以便做好回访工作才有可能不会丢失这个客户。

    4、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。

    5、及时向上层领导汇报工作及工作状态,不能与公司断绝联系,以免让公司误会我们有“天高皇帝远,不服天朝管”的思想;

    6、和开发商多多沟通,争取让开发商重新建立起对我们的信任;

    7、客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。

    8、自信是非常重要的。

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  • 楼面部长工作计划汇集4篇

    以下是励志的句子的编辑推荐的“楼面部长工作计划”,我们会持续更新相关文章,以帮助您深入了解该领域。为了使工作更有组织和纪律,编写一份优秀的工作计划需要我们用心去完成。频繁地撰写工作计划可以提升我们的总结能力。

    楼面部长工作计划【篇1】

    沐足楼面部长工作计划

    作为一家专注于提供个性化足浴服务的沐足楼,面部服务也一直是我们的重点之一。作为面部服务的负责人,我将制定一份全面的工作计划,以确保我们的面部服务能够一如既往地给客户带来舒适的感受和满意的效果。

    一、提升服务质量

    我们将继续按照公司的标准程序进行培训,以确保员工拥有必要的技能和知识。此外,我们将邀请专业的技师和美容师来进行进一步的培训,以使我们对皮肤护理的理解更加全面深入。我们还会引入更多更先进的设备和工具,确保我们的服务质量真正达到顾客期望。

    二、推广产品

    我们已拥有了一系列优质的产品,包括洁面、爽肤水、面霜、面膜和眼霜等,这些产品都在其他沐足店里没有出现过的,我们将充分利用优势,向客户展示我们的各种产品及功效,并且邀请专业的美容师进行现场演示,让我们的顾客发现我们的产品的优越性,进而提升沐足的客流量,增加销售。

    三、优化营销策略

    我们将继续优化我们的营销策略,以实现销售额和客流量的大幅度增长。我们将会采用多种营销手段,例如如品牌宣传、电子商务平台宣传、社交网络推广、活动促销等,来得到更多的客户关注和赞誉。我们鼓励顾客加入我们的会员,优先享受折扣,非常礼遇让他们每次到沐足楼来都感到愉快和满意。

    四、完善售后服务

    我们将建立一个完美的售后服务系统,使顾客能够更放心购买我们的产品和服务,并且能够放心的享受售后服务保障。我们将为顾客提供完善的意见和建议的反馈机制,并确保顾客对我们的反馈得到妥善的处理和解决。我们将尽力让顾客感受到我们全心全意的服务态度,并且在细节方面尽可能地做到完美。

    在未来的日子里,我相信我们的沐足楼所提供的面部服务将会越来越优秀,满足更多顾客的需求,创造出更多的美好体验。希望在公司的支持下,我们团队能够脚踏实地地执行这份工作计划,迎接更光彩的明天。

    楼面部长工作计划【篇2】

    楼面部长工作计划

    作为楼面部长,我将制定一份详细、具体且生动的工作计划,以确保我们的楼面部门高效运作、提供优质的服务,以满足客户的需求并实现公司的目标。以下是我个人的工作计划。

    首先,我将从了解客户需求和市场趋势开始。

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  • 售楼月工作计划5篇

    为了应对职业上的采购和供应需求,我们不妨提前做好相关岗位的下一阶段计划。要怎么样才能避免自嗨型工作计划呢?今天编辑给大家推荐一篇网络上的“售楼月工作计划”文章,欢迎您再次来访也请多多关注我们的网站!

    售楼月工作计划 篇1

    鉴于开盘到现在的销售业绩一直都不理想,我作为国际花园售楼部副经理有不可推卸的责任,我们的销售及管理工作质量必须提高,市场上投资商铺的客户是有限的,我们要剖析市场细分市场,全力以赴做好销售工作。

    根据7,8,9月份的销售工作,市场反应的问题如下:

    一、市场方面:

    1、市场动向:信息搜集不够,对其他楼盘信息掌握不够全面,影响与客户的沟通。

    2、客户开发:一直以来置业顾问发传单和电话约客,不能扩大宣传面,基本大街上的人都对传单产生厌恶感了,导致发了单子也很少人问津;

    3、客户维护:由于置业顾问欠缺销售技巧,与客户沟通说辞太单调,理据太单薄,不能激发客户购买欲;

    二、管理方面:

    1、来访来电登记不够明确,有些自来客户不能留下联系方式以至于流失客户;

    2、平时只注重了专业知识的培训,忽略的实战技巧,以至于置业顾问在销售时不能随机应变、自圆其说,不能达到专业化给予客户所需;

    3、对于休假、请假的管理不够到位,没真正做到劳逸结合使得员工心态散漫,不能全身心的投入工作中;

    十月份的工作重点:

    针对7,8,9月份出现的问题,我们十月份的工作重点有

    一、市场方面:

    1、做好市场调研,分析周边各楼盘的优劣势,做详细对比表,做到知己知彼,百战不殆;

    2、有针对性的进行宣传,固定时间,固定地点让置业顾问出去发单子;

    二、销售方面:

    1、改变销售策略,运用假销控进行后期销售,营造热销的氛围;

    2、优化说辞,让置业顾问统一口径,先说服自己再说服客户,在谈客户时不要因为说辞使客户产生误解和不信任;

    3、对于老客户和潜在客户,要经常保持联系,争取带来新客户;并能从与老客户练习过程中获得更多客户信息和市场行业信息;

    4、做好售楼部日志记录工作,做好客户资源的入档,和数据的及时统计;

    三、人员方面

    1、置业顾问要加强学习,提高自己的专业知识水平,并端正自己的管理与被管理意识;

    2、改变每天会议方式,置业顾问每早汇报昨天的成绩和今天的工作计划,让每个人的生活工作都有计划有规矩,汇报完后要无条

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